Хүний нөөцийн менежерийн ажлын байранд урьж байна

Ажлын байрны нэр

• Хүний нөөцийн менежер 

Байгууллага, тасаг нэгж

• ХӨСҮТ-ийн Хүний нөөцийн алба

Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг

• Хүний нөөцийн цахим системүүдэд байнгын баяжуулалтыг хийх 
• Ажлын байрны тодорхойлолтыг боловсруулах, шинэчлэх, сайжруулах 
• Хөдөлмөрийн дотоод журмыг шинэчлэх, сайжруулах ажлыг зохион байгуулах, нэгтгэх
• Хүний нөөцийн хөгжлийн төлөвлөгөөг боловсруулах, сайжруулах, шинэчлэх ажлыг хэрэгжүүлэх 
• Хүний нөөцийн өдөр тутмын үйлчилгээг ажилчдад үзүүлэх 

Орон тоо

1

Ажлын байранд тавигдах шаардлага 

Боловсрол

·         Анагаах ухаан, НЭМ, Хууль, эрхзүй, бизнесийн удирдлагын чиглэлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй байх 

Ажлын туршлага

·          Хүний нөөцийн чиглэлээр 3-с дээш жил ажилласан бол давуу тал болох 

Ур чадвар

• Хүний нөөц, цагийн менежментийн программ хангамжуудтай ажиллах чадвартай
• MS Office Word, Excel, Powerpoint программ программуудыг ашиглах өндөр чадвартай;
• Хууль эрх зүйн өндөр мэдлэгтэй
• Ажилдаа сэтгэл гарган, өөдрөг хандах хандлагатай
• Өөрийгөө хөгжүүлэх, суралцах тэмүүлэлтэй, хичээнгүй, оролдлоготой.
• Ажлын ачаалал даах

Байгууллагаас өгөх хангамж, урамшуулал

• БЗД-ийн 14-р хороо Нам-Ян-Жугийн гудамж

Материал хүлээн авах ажилтны утас, цахим шуудангийн хаяг

Хүний нөөцийн алба,

hr@nccd.gov.mn

Материал хүлээн авах хугацаа

2024.07.16-2024.07.30 өдрийн 17:00 цаг хүртэл

Бүрдүүлэх материал

• Ажилд орохыг хүссэн өргөдөл
• Төрийн албан хаагчийн анкет (А, Б анкет 2022 он)  
• Бакалавр, үндсэн болон төрөлжсөн мэргэшлийн дипломын хуулбар
• Ажиллаж байсан байгууллагын тодорхойлолт
• Зэргийн үнэмлэх
• Иргэний үнэмлэхийн хуулбар
• “4х6” хэмжээтэй 2 хувь цээж зураг
• Нийгмийн даатгалын лавлагаа